Ett nattpass ska registreras med faktisk start- och sluttid. Om sluttiden är tidigare än starttiden tolkar ShiftCore passet som att det slutar följande dag. Betald arbetstid är passets verkliga längd minus registrerad rast.
Vid löneberäkningen delas passet vid lokala datumgränser i tidszonen Europe/Stockholm. Det gör att OB-fönster och avtalsversioner kan matchas mot rätt arbetsdatum, även när sommar- eller vintertid ändrar nattens faktiska längd.
ShiftCore beräknar löneunderlaget men garanterar inte i schemavyn att alla regler om nattarbete är uppfyllda. Arbetstidslagen innehåller särskilda genomsnitts- och maxgränser för nattarbetande, och kollektivavtal kan innehålla andra tillåtna regler. Se 13 a § arbetstidslagen hos Riksdagen.
Granska därför nattarbete över hela beräkningsperioden, inte bara pass för pass. Kontrollera också dygnsvila, rast, veckovila och rätt avtalsversion.
Relaterade artiklar
Hantera arbetspass som passerar midnatt